天涯法律网讯 根据基层法院派出法庭以分布广、接近群众、在化解社会纠纷维护社会稳定方面做出突出贡献的优势特点，为落实党中央关于推进社会管理创新决策部署，积极参与社会管理，澄迈县法院多次召开党组会议，讨论将法庭党支部纳入当地党委考核的工作方案，并经多次与县委组织部、老城镇党委协调沟通，于近日将老城法庭党支部工作纳入地方党委考核，使法庭党支部在院党组的领导下，按照镇党委的要求开展工作，更有效地服务地方工作大局。自此模式开始运行以来，老城法庭围绕澄迈县委县政府工作部署，充分发挥司法的能动性，开展了“巡回审判、法官六进”等活动，主动为辖区重点企业提供司法服务，帮助辖区群众排忧解难，促使法庭工作更有效地融入了地方工作大局，为地方经济社会发展提供了强有力司法保障。

该院推行法庭党支部双重考核模式，推动建立“地方党委领导、政府支持、各方参与、司法和行政各司其职又相互协调”的工作格局，更有利于老城法庭服务老城经济社会发展大局。老城法庭位于澄迈县老城镇，其辖区内有省级开发区、省保税区、海口市“三港和一”等省县级重点项目上百个。近年来，老城镇经济处于高速发展时期，由此带来的各种社会矛盾纠纷不断增多，尤其是社会初次分配不公、社会发展不平衡引发的问题大量涌现。对此，老城法庭党支部围绕老城镇党委工作大局，将党建工作和提升司法能力结合起来，充分发挥并积极延伸法庭的审判职能，主动服务老城发展的新要求，全力维护辖区社会和谐稳定。

该院推行法庭党支部双重考核模式，为法院服务地方发展大局找到了合适的着力点。既强化了基层法院党组织的领导核心地位，又能激发基层法庭发展的原动力，为党员干警想干事能干事干成事提供了机制保证。同时自觉地将法院各项工作纳入当地党委工作部署之中，推动了法院将自身的工作目标和当地党委发展目标结合起来，做到同步计划、同步实施、同步监督、同步考核，实现审判职能和地方党委中心工作的接轨，努力实现法院工作的科学发展

该院提出健全完善法庭党支部双重考核模式的工作思路。

一是主动融入地方社会管理大局，为镇政府依法行政提供法律服务。及时调处辖区各种矛盾纠纷，直接参与地方维稳工作；大力开展送法进社区、进乡镇、进企业活动；积极推进司法建议制度，及时向当地镇党委、政府提出促进地方社会管理水平提高的司法建议，为相关单位作决策、出政策、上项目提供法律服务。

二、以党建促法庭队伍建设。建立“党员活动室”，以此为平台，主动联系当地镇党委定期开展党的组织生活，学习党的新方针政策和人民法院工作决策、部署，统一思想，进一步加强法庭队伍建设，深入推进创先争优活动和“司法作风转变年”活动，更好地践行“为大局服务、为人民司法”工作主题。

三是抓党建，加强与群众联系，不断提高法庭做群众工作能力。在当地镇党委领导和政府支持下，加强法庭党支部与村民小组、开发区企业的联系沟通，了解群众和企业在不同时期的司法需求，定期研讨当地基层经济社会发展中产生的矛盾纠纷新特点，及时妥善审理好辖区各类案件。积极开展司法宣传教育工作。发挥党员法官深入群众、联系群众、服务群众的表率作用，与司法联络员配合，建立“党员服务岗”、党员法官巡回办案、党员法官节假日法庭等制度。加强沟通，积极构建人民调解协议司法确认工作长效机制。开展党员群众结对帮扶活动，热情为辖区群众解决实际困难及问题。

四是充分发挥法庭党支部先锋模范作用，抓党风廉政建设。加强党风廉政教育，注重对党建工作的分类指导、统筹协调和监督检查，加大对党员民主评议制度、工作科学化等制度的考核力度，强化法庭工作的监督机制，促廉洁司法。

五是健全完善法庭党建工作的双重管理体制。地方党委要将法庭党建工作业绩纳入“协管”工作范围，将党建工作业绩作为法庭干部任用、调整和交流的考察内容。法院党组要加强与地方党委的联系，了解地方对法庭工作的要求，构建以地方党组织领导为主，机关党总支负责本院党建工作，并指导法庭党建工作，条块结合、上下联动、整体推进的基层法庭党建工作的新格局。